为深入推进“两个工程”，切实加强干部培养力度，助推局队“智库”建设，更好发挥统计部门服务决策、服务新发展格局的作用，西城局队启动西统干部岗位练兵活动。

　　一、准备充分，定位明确。会议开始西城区统计局党组书记、局长做开班动员讲话，从“三符合”强调岗位练兵的意义，即符合统计传统历史沿革，符合“埋头拉车、抬头看路”的工作要求，符合“磨刀不误砍柴工”工作规律，指明岗位练兵要达到“三提升”的目的，提升个人业务水平，提升团队战斗能力，提升局队为区服务能力。

　　二、内容丰富，有的放矢。本年度岗位练兵以“精业务、强技能、提效能”为主线，共有20个科室近40项题目申报，活动从8月持续至10月。练兵坚持立足岗位、练比相长、注重实效的原则，围绕“干什么练什么、缺什么补什么”，设置培训内容，针对性强，特点突出，注重通过比的结果发现短板、找准差距，弥补不足，提升干部统计分析研究水平和综合履职能力。

　　三、激发热情，激励鼓舞。岗位练兵为干部提供展示平台，提升干部综合素质和专业本领，激发干事创业热情。同时也掀起全局队干部学习热情，营造出当排头、树标杆、学先进、争一流的良好氛围。