西城统计局队认真落实市统计局关于印发《进一步提升全市部门统计工作行动计划》的通知，锚定“制度健全、能力提升、协同高效”目标，多措并举抓实抓细部门统计各项工作，全面提升部门统计工作规范化、专业化水平。

一、精修制度强根基，规范数据共享体系。西城统计局队严格履职，认真做好部门数据共享制度工作。在广泛征求全区各相关部门意见建议的基础上，严格对照统计法律法规及上级工作要求，认真修订部门数据共享制度，为跨部门数据互联互通、协同应用筑牢制度根基。

二、精准培训提能力，强化统计队伍建设。西城统计局队持续推进部门统计工作法治化、制度化、规范化管理，组织相关部门主管领导及统计人员参加西城区部门统计工作会。聚焦精准服务，对部门统计报表填报实行“一对一”靶向辅导机制，实现专人对接、专项指导与专业服务有机结合，紧密围绕各部门业务特点和填报难点，强化数据质量针对性管控，加强专业性指导，系统提升各部门统计人员专业水平和综合业务能力。

三、严控质量抓审核，夯实统计工作质效。在严格履行数据审核职责基础上，加强质量控制与反馈机制。发现问题或异常情况时，及时与相关部门沟通核实，提出专业性指导意见，并通过点对点交流，对影响统计工作的关键问题进行针对性指导。通过持续沟通与精准辅导，进一步增强数据审核的规范性与时效性，确保统计报表填报规范准确。

四、多维联动促协同，畅通部门沟通渠道。健全部门协同工作机制，着力打通部门沟通壁垒。依托“蓝信”“京办”等数字化平台，结合“一对一”精准服务，常态化开展统计政策宣传、业务指导，实现部门间信息高效传递、快速互通。建立完善部门统计工作联络机制，汇总梳理各部门分管领导、具体负责人信息，形成标准化部门通讯录，保障日常工作高效对接、及时沟通，构建“上下联动、左右协同、齐抓共管”的部门统计工作新格局。