2022年3月，中共北京市西城区委审计委员会办公室、北京市西城区审计局印发了《“十四五”北京审计工作发展规划》（以下简称《规划》），这是区委审计委员会成立后发布的第一个审计工作发展规划，是为进一步抓好西城区审计工作的顶层设计，现将《规划》编制情况和主要内容解读如下：

一、《规划》编制的背景及过程

新形势对审计工作提出了新挑战，提供了发展新机遇，指出了需要补齐的短板弱项。作为首都功能核心区的审计机关，必须准确识变、科学应变、主动求变，适应环境变化。在深刻认识和准确把握新时代的新特点新使命新部署新要求的基础上，贯彻落实市委市政府《关于加强新时代审计工作的意见》，重点对接《北京市西城区国民经济和社会发展第十四个五年规划和二〇三五年远景目标纲要》和《“十四五”北京审计工作发展规划》要求，研究提出了“十四五”时期西城区审计工作的总体思路、发展方向、工作重点和保障措施等，力争推动“十四五”西城区审计工作实现高质量发展。

成立规划编制工作小组，开展前期调研，在总结“十三五”审计工作经验的基础上，结合我区实际及调研成果，编制成规划初稿。邀请审计署审计科学研究所、市审计局研究室和区发改委编制“十四五”规划的专家对初稿开展专题论证，并征求区委审计委员会成员意见后，报送区委审计委员会审议。

二、《规划》将“十四五”时期审计监督主要目标概括为“四个更加”

紧紧围绕西城区“十四五”规划设定的目标任务开展审计监督。到2025年，基本形成集中统一、全面覆盖、权威高效的审计监督体系。一是党领导审计工作的制度机制更加健全。把加强党对审计工作的领导落实到审计工作全过程、各环节，健全区委审计委员会工作机制，优化区委审计委员会办公室运行制度和对外协调机制，严格执行重大事项请示报告制度，确保与其他监督部门的贯通机制更加有效，审计机关的政治属性和政治功能明显增强。二是审计监督效能更加显著。拓展审计的广度和深度，及时反映经济社会各领域的新情况、新问题、新趋势，更好地服务保障区域经济发展大局。坚持揭示问题与推动解决问题相统一，形成发现问题、分析问题、促进解决问题、推进完善制度机制的工作闭环。三是审计全覆盖更加精准有效。高质量推进审计全覆盖，聚合各类审计资源，融合内部审计和社会审计，基本形成多层次、广覆盖、全方位的审计监督格局。四是审计干部培养机制更加优化。以立身立业立信为抓手，围绕政治过硬、本领高强的人才培养目标，不断探索构建审计干部培养新机制。审计机关领导班子进一步选优配强，审计干部成长成才、干事创业的机制进一步健全，审计队伍专业素质更加突出。

三、《规划》围绕区委区政府中心工作，分领域阐述“十四五”时期的9项审计任务

《规划》聚焦区委区政府重点工作任务和要求，突出同西城区“十四五”规划的衔接，推动西城区“十四五”规划确定的目标任务有效落实。提出了重大政策措施落实情况审计、城市治理情况审计、财政审计、民生审计、政府投资审计、经济责任审计和自然资产资源离任（任中）审计、国有企业审计、内部审计和审计查出问题整改落实共9项主要任务。

要求通过审计监督，促进区委区政府重大政策措施执行到位为目标，加强西城区在创新、协调、绿色、开放、共享发展过程中出台的重大政策措施落实情况审计；防范化解风险隐患，充分发挥审计的建设性作用，促进经济社会发展与首都功能核心区战略定位相适应、相协调；加大对教育、文化、卫生、就业、社保等领域资金和项目的审计力度，促进基本公共服务更为优质均衡，不断提升民生福祉。

 

政策文件：“十四五”西城区审计工作发展规划.pdf

相关稿件：“十四五”西城区审计工作发展规划