北京市西城区人民政府

行政相对人名称：	北京多来点信息技术有限公司
行政相对人代码：	911101096957778356
法定代表人：	丁永涛
行政处罚决定书文号：	京西人社综执罚字﹝2024﹞10号
处罚依据：	依据《劳动保障监察条例》第三十条第一款第（三）项及《北京市人力资源和社会保障局行政处罚裁量基准表》序号3的规定
处罚类别：	罚款
处罚内容：	本行政机关于2023年12月20日接到王某某投诉北京多来点信息技术有限公司拖欠工资。本行政机关于2023年12月26日立案。在调查过程中，本行政机关向该单位公告送达了《北京市西城区人力资源和社会保障局调查询问书》（京西人社综执询字〔2024〕169008号），要求该单位法定代表人或委托代理人自送达该调查询问书之日起5个工作日内，携带相关材料来本行政机关接受调查询问，但该单位逾期未按要求报送书面材料。后本行政机关向该单位公告送达了《北京市西城区人力资源和社会保障局责令（限期）改正通知书》（京西人社综执责字〔2024〕8号），责令该单位自送达本责令（限期）改正通知书之日起5个工作日内按《北京市西城区人力资源和社会保障局调查询问书》（京西人社综执询字〔2024〕169008号）的要求向本行政机关报送书面材料，但该单位逾期仍未按《北京市西城区人力资源和社会保障局责令（限期）改正通知书》（京西人社综执责字〔2024〕8号）的内容改正。上述事实有《北京市西城区人力资源和社会保障局调查询问书》（京西人社综执询字〔2024〕169008号）原件、《北京市西城区人力资源和社会保障局责令（限期）改正通知书》（京西人社综执责字〔2024〕8号）原件、《北京市西城区人力资源和社会保障局行政处罚事先告知书》（京西人社综执告字〔2024〕3号）原件、《北京市西城区人力资源和社会保障局送达回证》原件、EMS邮件拒收原件、《北京人才市场报》原件、《北京劳动就业报》原件为证。该单位上述行为违反了《劳动保障监察条例》第三十条第一款第（三）项规定，构成经劳动保障行政部门责令改正拒不改正的行为。依据《劳动保障监察条例》第三十条第一款第（三）项和《北京市人力资源和社会保障行政处罚裁量基准表》序号3的规定，该单位违法行为属于严重违法情形，本行政机关决定对该单位作出罚款20000元的行政处罚。
处罚决定日期：	2024-08-02
处罚机关：	北京市西城区人力资源和社会保障局
信息发布时间：	2024-08-02